關(guān)于印發(fā)《黑龍江省節(jié)能獎勵暫行辦法》的通知：
現(xiàn)將《黑龍江省節(jié)能獎勵暫行辦法》印發(fā)給你們，請認真貫徹執(zhí)行。
附：《黑龍江省節(jié)能減排獎勵暫行辦法》
二〇〇八年十二月十八日
第一條：為深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，確保實現(xiàn)全省“十一五”節(jié)能減排目標(biāo)，根據(jù)《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《中華人民共和國環(huán)境保護法》、《黑龍江省節(jié)約能源條例》、《國務(wù)院關(guān)于印發(fā)節(jié)能減排綜合性工作方案的通知》（國發(fā)〔2007〕15號）以及《黑龍江省人民政府關(guān)于印發(fā)黑龍江省節(jié)能減排綜合性工作方案的通知》（黑政發(fā)〔2007〕70號）等相關(guān)規(guī)定，制定本辦法。
第二條：本辦法適用對象為在節(jié)能減排領(lǐng)域做出突出貢獻的省內(nèi)各級機關(guān)、企事業(yè)單位、社會團體以及個人。
第三條：省節(jié)能減排獎勵項目及名額：（一）“節(jié)能工作先進單位”、“減排工作先進單位”每年各設(shè)10個名額；（二）“節(jié)能先進企業(yè)”、“減排先進企業(yè)”，每年各設(shè)40個名額； （三）“節(jié)能優(yōu)秀成果”、“減排優(yōu)秀成果”，每年各設(shè)20個名額；（四）“節(jié)能工作先進個人”、“減排工作先進個人”，每年各設(shè)20個名額。
第四條：評選條件： （一）“節(jié)能工作先進單位”：在節(jié)能監(jiān)督管理、推進節(jié)能技術(shù)進步、推廣節(jié)能新技術(shù)、新產(chǎn)品和新機制、開展節(jié)能宣傳和培訓(xùn)等方面成績顯著的各級政府及其節(jié)能工作管理部門、事業(yè)單位和社會團體。其中，各級政府獲獎條件還應(yīng)滿足：節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評價考核結(jié)果為完成或超額完成等級；各級節(jié)能管理相關(guān)部門獲獎條件還應(yīng)滿足：全部完成或超額完成根據(jù)各級政府目標(biāo)責(zé)任分解確定的部門工作職責(zé)。“減排工作先進單位”：通過減排目標(biāo)考核，且本地區(qū)化學(xué)需氧量和二氧化硫兩項主要污染物累計削減量分別超額完成目標(biāo)責(zé)任書確定的年度目標(biāo)，工作力度大、措施落實好的各級人民政府；根據(jù)目標(biāo)責(zé)任分解確定的各部門減排工作職責(zé)，經(jīng)考核綜合評價成績顯著的各級行政主管部門；對減排工作做出突出貢獻的事業(yè)單位、社會團體、城市社區(qū)及其他單位。（二）“節(jié)能先進企業(yè)”：單位產(chǎn)品（產(chǎn)值）能耗（水耗）連續(xù)2年保持同行業(yè)較低水平，積極實施節(jié)能技術(shù)改造，淘汰落后產(chǎn)能，在推廣使用節(jié)能新技術(shù)和新工藝中發(fā)揮示范作用，當(dāng)年實現(xiàn)節(jié)能量1萬噸標(biāo)準(zhǔn)煤以上的企業(yè)。簽訂節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書的企業(yè)，在滿足上述條件的同時，要完成責(zé)任書規(guī)定的各項任務(wù)，完成或超額完成節(jié)能目標(biāo)。“減排先進企業(yè)”： 按計劃完成治理工程、淘汰落后產(chǎn)能、監(jiān)管減排等措施，運行穩(wěn)定，經(jīng)核定完成或超額完成計劃減排量，減排效果顯著的企業(yè)，以及其他在減排工作中做出突出貢獻的企業(yè)。（三）“節(jié)能優(yōu)秀成果獎”：擁有我省自主知識產(chǎn)權(quán)，在?。▋?nèi)）推廣實施(運行)1年以上，節(jié)能效果顯著的節(jié)能技術(shù)、產(chǎn)品和工程項目，以及在節(jié)能監(jiān)督、管理和政策、規(guī)劃制定方面取得重大成績并得到實際應(yīng)用的研究成果。其中，節(jié)能技術(shù)、產(chǎn)品在省內(nèi)推廣使用年實現(xiàn)節(jié)能量2萬噸標(biāo)準(zhǔn)煤以上；節(jié)能工程項目年實現(xiàn)節(jié)能量1萬噸標(biāo)準(zhǔn)煤以上。“減排優(yōu)秀成果獎”：適合我省實際情況，有效解決我省減排難點問題，減排效果顯著的治污技術(shù)、設(shè)備、工程項目，以及對全省減排工作具有重大意義的研究成果。（四）“節(jié)能工作先進個人”：在節(jié)能監(jiān)督、管理、宣教、培訓(xùn)和相關(guān)技術(shù)產(chǎn)品研究、開發(fā)、推廣工作中取得突出成績，為推進節(jié)能工作、完成節(jié)能目標(biāo)做出顯著貢獻的個人，以及對嚴重浪費能源行為進行揭發(fā)檢舉，避免給國家和社會造成重大損失的個人。“減排工作先進個人”：在污染治理監(jiān)督、管理、宣教、培訓(xùn)和相關(guān)技術(shù)研究、開發(fā)、推廣工作中取得突出成績，為推進減排工作、完成減排目標(biāo)做出顯著貢獻的省內(nèi)個人，以及對環(huán)境違法行為進行舉報，避免嚴重污染環(huán)境事件發(fā)生的省內(nèi)個人。
第五條：省節(jié)能減排獎勵原則上以精神獎勵為主，物質(zhì)獎勵為輔，獎勵方式分為：（一）獲得“節(jié)能工作先進單位”、“減排工作先進單位”稱號的單位，由省政府（或省節(jié)能減排辦）頒發(fā)榮譽證書和獎牌，并獎勵5萬元。（二）獲得“節(jié)能先進企業(yè)”、“減排先進企業(yè)”稱號的企業(yè)，由省政府（或省節(jié)能減排辦）頒發(fā)榮譽證書和獎牌，并獎勵5萬元。同等條件下，對該企業(yè)的節(jié)能環(huán)保項目予以優(yōu)先支持。屬于省國資委管理的企業(yè)，評選結(jié)果納入企業(yè)負責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核評定。（三）獲得“節(jié)能優(yōu)秀成果獎”、“減排優(yōu)秀成果獎”的單位或個人，由省政府（或省節(jié)能減排辦）頒發(fā)榮譽證書和獎牌，并獎勵5萬元。（四）獲得“節(jié)能工作先進個人”、“減排先進個人”稱號的個人，由省政府（或省節(jié)能減排辦）頒發(fā)榮譽證書。
第六條：符合各獎項評選條件的單位、企業(yè)、成果和個人少于規(guī)定的獎勵名額時，可以部分或全部空缺。單位、企業(yè)、成果同時符合多個單項獎勵條件的，不重復(fù)獎勵。
第七條：各項獎勵資金分別在省節(jié)能、減排專項資金中列支。獲獎單位應(yīng)將獎勵資金用于支持和推進節(jié)能減排工作。
第八條：參評單位、企業(yè)和個人有弄虛作假行為的，取消其參加評獎的資格；已經(jīng)獲獎的，撤銷已獲獎項，5年內(nèi)不得再次參加評選。推薦單位參與騙取節(jié)能減排獎勵的，省政府給予通報批評；評審工作人員在評審活動中弄虛作假、徇私舞弊，擠占挪用獎勵資金的，依據(jù)國務(wù)院《財政違法行為處罰處分條例》（國務(wù)院令第427號）規(guī)定給予相應(yīng)處分。
第九條：符合獎勵條件的單位、企業(yè)、個人可于每年2月底前向所在地的市（地）政府（行署）節(jié)能減排主管部門或省直有關(guān)部門提交上一年度省節(jié)能減排獎勵申報材料，由其向省節(jié)能減排辦推薦。省節(jié)能減排辦會同有關(guān)部門以及企業(yè)、研究機構(gòu)、社會團體等方面的專家組成評審組進行評審，提出獲獎建議名單報省政府批準(zhǔn)后發(fā)布。
第十條：各市（地）政府（行署）可結(jié)合實際參照本辦法設(shè)立市（地）級節(jié)能減排獎勵辦法。國家級和省級重點耗能企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定和實施符合本單位實際情況的節(jié)能減排獎懲制度。
第十一條：本辦法由省節(jié)能減排辦（省發(fā)改委、省環(huán)保廳）負責(zé)解釋。第十二條 本辦法自2008年12月20日起施行。
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